Cosillas sobre los amarillos


Al hilo de lo que decía ayer y de los comentarios que han quedado en la anotación de Cerdas niponas, aparte de la sensación que los japoneses son algo (o bastante guarros) y que pierden pendejos como si fueran árboles de hoja caduca en otoño, hay más cosillas que a lo largo de estos años he ido añadiendo a mi lista personal sobre esta gente. En mi empresa, puedes recorrer todas las plantas del edificio y preguntar aleatoriamente y todo el mundo tendrá algo malo que decir sobre esta gente y creo que muy pocos se decantarán por las cosas buenas.

En mi selección particular tenemos:

  • Son incapaces de decir que no aunque saben que no lo harán
  • Son misóginos y no les gusta tratar con mujeres que desempeñen puestos de relevancia
  • Son rudos y maleducados con los europeos
  • Se quedan en su puesto de trabajo hasta que se marcha su jefe aunque no hagan nada, solo por una cuestión jerárquica
  • Son incapaces de cumplir sus propios compromisos sobre fechas
  • No tienen ni puta idea de como funcionan las cosas en Europa
  • O en los Estados Unidos
  • Hablan entre ellos en japonés en las reuniones para que nadie los entienda. Esto que puede parecer banal es algo que los holandeses no hacen jamás cuando están reunidos con ellos
  • Sus respuestas nunca son claras. La semana pasada le pregunté a un vicepresidente si podía informar a una empresa de un asunto y su respuesta fue un debes hacer lo que debes hacer que yo entiendo como un pero mi jefa asume como un no
  • Desprecian a los que están por debajo suyo en el escalafón
  • Duermen en las reuniones
  • Acuden en masa a las reuniones. La mayor parte nunca dice nada en las mismas y solo están allí para dar apoyo emocional a uno de ellos (o eso creemos nosotros)
  • Si dicen que sí es probable que no sea aquello que tú has preguntado
  • Si dicen que lo estudiarán en realidad están diciendo que NO
  • Si dicen que comprenden lo que les estás diciendo, en realidad es un NO
  • Si dicen que te han entendido, no lo han hecho. Explícalo de nuevo tres veces más
  • No se integran
  • No desconectan. Hablan siempre sobre el trabajo. La empresa es su vida
  • Quieren controlarlo todo y por culpa de eso la compañía es como un dinosaurio incapaz de reaccionar con rapidez
  • No entienden nuestro sentido del humor
  • Ni nosotros el de ellos
  • Para esa gente la jerarquía lo es todo
  • Los que dicen que hablan inglés en realidad no lo hacen
  • Los que no lo dicen pero lo hablan sí que lo hablan más o menos bien
  • Los que no hablan pero vienen a las reuniones no hablan inglés, holandés, español, alemán, francés, italiano o cualquier otro idioma con el que podamos entablar una conversación con ellos
  • Son crueles y vengativos
  • No parecen saber como alcanzar un consenso
  • A veces da la impresión que solo la amenaza y el chantaje hace que hagan aquello que les pides
  • Si no quieres perder el tiempo, solicita lo que quieres directamente al jefe y sáltate a todos los mandos intermedios. Te odiarán pero lo harán sin rechistar

Seguro que mañana se me ocurren otras que ahora mismo no recuerdo. Triste pero cierto, hay muy poco bueno que se pueda decir de esta gente, al menos cuando trabajas en una empresa que les pertenece.

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6 respuestas a “Cosillas sobre los amarillos”

  1. Vaya! estas dos anotaciones me han dejado bastante descolocada, no sé, no hubiese encajado a los japoneses con todas esas conclusiones, que curioso… lo de las mujeres si que me repatea, al menos han dejado a tu jefa en su puesto, sabrán valorar su competencia para él, no?

  2. No Virtuditas, la tienen más bien como una secretaria algo cara para sus reuniones. El número total de mujeres que queda en este edificio en el que trabajan casi 200 personas es de 9.Hay 8 baños para ellas. Mi jefa tiene uno que usa exclusivamente dado que en nuestra planta, las otras dos mujeres van al otro baño que tenemos.

  3. Los Japos, como casi todos los orientales son como Klingons, No podemos entenderlos ni ellos a nosotros.

  4. A mi trabajar con franceses ha hecho que tenga una cierta negatividad a tratar con ellos en plano de amistad,lo siento pero me han hecho muchas cosas malas y me han clavado demasiada puñaladas cuando en mi oficina holandesa la gente anda de buen rollito y no entendemos que alguien tenga que traicionar a nadie por un trabajo, y mira que trabajo con gente de toda Europa y solo me ha pasado con ellos, aun asi les he dado una oportunidad a algunos que he conocido fuera del trabajo y ha ido bien, pero siempre me queda la duda de como serian conmigo si fuera una colega y no una amiga…
    Quizas con los japoneses suceda lo mismo.
    Un beso.

  5. Interesante estudio has realizado, amigo Sulaco.

    Me gustaría saber qué pasará con el responsable de la cagada de Toyota, empresa cuyos aceleradores se quedan acelerando, lo cual a nadie agrada. Quizás le obliguen a hacerse el harakiri.

  6. Coño!
    Ahora resulta que va a ser verdad como les ponen en las pelis de guerra los americanos…jajajaja
    Que sorpresa me estoy llevando con lo que leo, nunca lo hubiera pensado…
    Y luego dicen que en Internet no se culturiza uno…jajajaja
    Salud